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                誠至金開建心橋,志存高遠展未來
                ——合肥分公司召開職工交流座談會
                  2020-12-10   作者:龔悅悅     瀏覽量:41 

                 

                為及時關心和解決職工在工作生活中出現的問題,傾聽員工合理訴求,提升工作效能,增強員工歸屬感和企業凝聚力,2020年12月7日下午,合肥分公司組織召開職工交流座談會,全體職工參加會議,會議由黨支部書記仲米君主持。

                座談會上,大家暢所欲言,紛紛表示對加入建材大家庭的感恩以及對公司未來發展的信心,每個職工結合部門工作實際,從制度激勵、新業務開拓、團建活動組織、適才聘用、跨部門交流協作、自我解壓等多方面闡述了各自想法、感受和建議。

                領導班子對合理訴求逐一解答,堅持以“內部協同,高效管理”的中心思想,結合具體工作業務,表達了對每位員工、每個崗位、每項工作的支持與激勵;引領員工對企業文化的思考,體驗企業文化對工作的深刻影響;在領導與員工之間搭建起良好的溝通橋梁,增強了員工對公司的歸屬感,也拉近了與公司領導之間的距離。會議達到了預期目的,取得了圓滿成功。

                會議強調,后續將鞏固交流座談會議成果,及時了解職工在工作、生活中關心的話題和與切身利益相關的問題;倡導民主管理,增進員工與領導班子之間的溝通與交流,聽取建議完善管理,切實解決職工合理訴求;在公司不斷發展的過程中兼顧廣大職工的獲得感與歸屬感,踐行“團結、拼搏、求實、創新 ”的企業精神,鼓勵青年職工“多問、多想、多看、多干”,在學習與奮斗的時節與公司共成長,不負韶華,努力拼搏,開創未來!

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